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客房经理

3000-5000
辽宁-抚顺 | 5年以上经验 | 大专学历
2022-05-08 更新 被浏览:
何占有 人事部 聊一聊
最近在线时间:2020-09-02 13:09
地址:辽宁省抚顺经济开发区丰远路97号
职位描述
到岗时间:1个月之内 年龄要求:18-35周岁 婚况要求:未婚 岗位职责: 1、参与总经理对客房部经营管理方面方针政策与计划的制定工作并负责组织实施,向总经理负责。 2、负责督促、指导客房部的员工严格遵守酒店和部门的各项规章制度、严格按照岗位工作流程和服务标准实施服务,以确保能够取得最佳的工作效果,保持客房部管理、服务及卫生等工作的最佳状态。 3、督促、指导、检查、培训客房部的楼层主管、洗衣房、仓管、公共区域、(PA)领班等管理人员执行岗位责任制和落实各项方针、政策与计划的情况,并定期向总经理提出干部任免和员工奖惩方面的意见与建议。 4、负责检查贵宾房、迎送贵宾、探望患病的宾客和长住宾客,并负责接受宾客的投诉,努力消除可能产生的不良影响,在宾客中树立酒店的良好形象。 5、每天一次巡视抽查客房等本部门负责管理的区域并作好有关记录,注意收集宾客的各项意见与要求,以便及时发现问题,不断改进工作,提高服务水准。 6、负责协调客房部各项工作,与各相关部门经理搞好工作沟通与配合,并注意加强与酒店业同行之间的联系与交流。 7、负责督促、检查客房部管理区域内的安全防火工作,加强有关培训,确保部门内每位员工对消防应急措施的熟悉了解,积极配合安保部保持所有消防通道畅通无阻,消防器具完好无缺,保证宾客生命和客房财产的安全。 8、监督、检查、控制客房部各种物品、用品的消耗以及各种设备设施的使用情况,宾客遗留物品的处理情况,以及各类报表的管理和档案资料的存储工作,并负责按照完成本部门的年度预算。 9、协助工程部做好客房部各类设备设施的维修保养工作,积极参与客房的改建、扩建工作。 10、关心部门内员工的思想、生活和业务水品的提高,不断提高部门内员工的素质,鼓励员工发挥工作主动性与积极性,积极参加各级各类培训,注意发现并提拔有潜质的员工。 任职要求: 25-45岁,大专以上学历要求,有5年以上管理经验 联系电话: 5803913058039131 工作地点:抚顺热高乐园 邮箱地址:
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。 13644935970
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  • 民营企业
  • 110000万
主题游乐园服务、其他大型娱乐设施服务、其他科技服务;公园管理;会议及展览服务;纺织品、针织品、服装、鞋帽、玩具、文具、体育用品及器材的生产、销售;酒店管理;住宿服务;软件开发;游乐项目投资管理;机械设备销售;机械设备租赁;房屋租赁;以下项目仅限分公司经营:预包装食品兼散装食品、乳制品(不含婴幼儿配方奶粉)、饮料饮品的批发与零售;中餐类制售、西餐类制售、冷热饮品制售;营业性演出;高山滑雪;滑雪设备及用具租赁;洗浴服务、美容保健服务、洗染服务、住宿服务;烟草制品零售;电信业务;电子游艺厅娱乐服务、卫生所外科服务;婚庆礼仪服务、摄影服务;广告设计、宣传、策划、制作、发布及代理;健康养生服务;露营地服务、旅游景区服务(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)
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